DHL Fulfillment Network, Sürdürülebilir Bir İş Ortağı Olabilmek İçin Beklentileri Aşar
Sürdürülebilir büyüme alanında yenilikler yaparız ve hedefimiz basittir: En yüksek sosyal ve yönetimsel standartları oluştururken karbon ayak izimizi radikal seviyede azaltmak.
Ölçeklenebilir sipariş yönetimiyle mi ilgileniyorsunuz? O zaman işe başlayalım.
Sürdürülebilirlik: Her seviyeye entegre edilmiştir. Genel stratejimize yön verir ve müşterilerimize sunduğumuz sürdürülebilir çözümlere şekil verir.
Programlarımızın başlangıcı 2003 yılına uzanıyor. Yani yirmi yıldır pozitif değişimin destekçileri olarak ne yapmamız gerektiğini düşünüyoruz ve fikirleri eyleme geçiriyoruz.
24,200
alternatif sürüş sistemleri olan araçlar
%94
yenilenebilir kaynaklardan elektrik üretimi oranı
%60
2025 yılına kadar toplama ve teslimatlarda elektrikli araç kullanımına geçiş
Yarın için bugünden sürdürülebilir değer üretin
ESG yaklaşımımız, Sürdürülebilirlik Yol Haritamızın ESG taahhütleri aracılığıyla sizin sürdürülebilirlik yolculuğunuzu da destekleyebilir.
Yarın için bugünden sürdürülebilir değer üretme odağımızı dikkate alarak, sorumluluk sahibi bir lojistik iş ortağıyla çalıştığınıza güvenin ve aşağıdaki imkanlardan faydalanın:
Çevre hedeflerinize ulaşabilmek için tedarik zinciri operasyonlarınızı temiz, çevre dostu ve güvenli çözümlerle geliştirin.
Teslimatları yerine getirmeye hevesli ve yaptıkları işle gurur duyan, hem hayatlarında hem de kariyerlerinde başarılı hisseden çalışanların olduğu iş gücümüzle birlikte çalışın.
Uzun vadeli değer üretmek için şeffaf ve uyumlu iş uygulamaları sağlayarak hem kendiniz hem de müşterileriniz için marka bütünlüğünü koruyun.
İklimi korumak için temiz operasyonlar
Her ürünün bir atık, enerji ve CO2 ayak izi vardır ve aynısı sizin ürününüz için de geçerlidir. Lojistiğin buna katkısı çok büyük olabilir.
Bu yüzden sizinle birlikte çalışarak çevreye olan etkimizi azaltmaya yönelik çözümler tasarlar, uygulamaya koyar ve ölçeklendiririz.
2050 yılına kadar iklim nötr hale gelmek için koyduğumuz hedefler
>%30
kara taşımacılığında sürdürülebilir yakıtların payı
%60
toplama ve teslimatlar için elektrikli araçlar
Karbon nötr
tüm yeni binalarımız için tasarım
Sizi de dahil ediyoruz…
Sürdürülebilir iş uygulamalarının yaygınlaştırılması gerekiyor.
Bu yüzden bir DHL müşterisiyseniz nakliye operasyonlarınızın ve ambalajlarınızın minimum kaynak kullanımıyla tüm gereksinimlerinizi karşılamasını sağlamak için sizinle birlikte çalışabiliriz.
Nasıl daha çevre dostu olduğumuza hemen tanık olun
Karbon emisyonlarını düşürmek, atığı azaltmak ve mümkün olabilecek her şeyi geri dönüştürmek için adımlar atıyoruz.
Güneş panelleri (1) ve ısı pompaları (2) kurarak şebeke elektriği tüketimimizi azaltıyoruz. Ayrıca kartonu büyük oranda geri dönüştürüyoruz (3) ve plastik kullanımımızı azaltıyoruz.
Depolarımızda, ışıkların sadece ihtiyaç olduğunda açılmasını sağlayan sensörlere sahip akıllı aydınlatma sistemleri (4) kuruyoruz.
Atıkların azaltılması da önceliklerimizden biri. Bu yüzden atık malzemelerin atık sahasına gitmesini önlemek için mümkün olduğunca çok geri dönüşüm yapıyoruz (5).
Çevre dostu tedarik zincirini destekliyoruz
Tedarikçilerimizin karbon nötr taşımacılığa geçişine yardımcı olarak.
Çevre dostu taşımacılığa yatırım yapıyoruz
Fosil yakıtların düşük/karbonsuz alternatiflerine yönelik yenilikleri destekleyerek.
Eğitim imkanı sunuyoruz ve standartları belirliyoruz
İş ortaklarımızın da çevre dostu taşımacılık uygulamalarını bizim kadar hızlı benimseyebilmesi için
Herkes için mükemmel bir şirket
Saygı ve Sonuç ilkerine dayanan yol gösterici, güvenli, kapsayıcı ve amaca yönelik bir iş yeri sağlamak için sürekli çalışıyoruz.
Hedeflerimizi, bütünlüğümüzden ve uyumluluktan ödün vermeden odaklanmış ve disiplinli bir şekilde yerine getiriyoruz.
Amaçlarımız ve hedeflerimiz
95.000'den fazla
mükemmel tedarik zinciri eğitimi almış çalışan sayısı
En iyi işveren
beş yıl boyunca arka arkaya kazanılan ödül
>11.000
Sertifikalı Süpervizör Academi tarafından eğitilen süpervizör sayısı
%23,4
DHL Supply Chain'de yönetici rollerindeki kadınların sayısı
Çeşitlilik ve kapsayıcılık güçlü yönlerimizdir…
Sadece Almanya konumlarımızda 179 farklı uyruktan çalışanıyla, çeşitliliğe sahip bir iş gücümüz var. Dahası insanları yapabildikleriyle kucaklayan cinsiyete, etnik kökene, engellilik durumuna ya da cinsel yönelime/kimliğe dayalı ayrımcılığa asla tolerans göstermeyen bir kültür oluşturmak için çabalıyoruz.
Karşılıklı saygının, açıklığın ve dürüstlüğün yönlendirdiği, güven ve iş birliği ruhuna dayalı kapsayıcı bir iş ortamını teşvik ediyoruz.
Kadın meslektaşlarımızı destekliyoruz
2025 yılı hedefimize uygun olarak dünya çapındaki yönetici rollerinin %30'unda kadınların olmasını sağlamaya yönelik girişimlerimiz var.
Kapsayıcı çalışma koşulları ödülleri alıyoruz
2021 İş Yerinde Kapsayıcılık Ödülüne layık görüldüğümüz için gurur duyuyoruz.
Dünya çapında çeşitliliği destekliyoruz
Bol miktarda bilgiye ve en iyi uygulamalara yer veren bir çeşitlilik ve kapsayıcılık merkezi sunarak.
Son derece güvenilir bir şirket
Güven, şeffaflık ve uyum işimiz için çok önemlidir.
Çalışma lisansımızın dayandığı sağlam ESG yönetimi, bütünlük ve uyumlu ticari uygulamalar için gerekli zemini oluşturarak paydaşlarımızın yatırımlarını ve markanızın itibarını korumamızı sağlar.
Dünya genelinde insan haklarına saygılı
İnsan Hakları Politikası Bildirimimiz ve yönetim sistemimiz, hem günlük çalışmalarda hem de müşterilerimize yönelik operasyonlarımızda sorumlu iş uygulamaları gerçekleştirmemizi sağlar.
Sürdürülebilir olmaya çabalıyoruz...
Tedarikçi Davranış Kuralları aracılığıyla sürdürülebilir ve dengeli ilişkiler kurma çabamız sayesinde.
Yerel haklara saygı duyuyoruz...
Adil maaşları ve toplu sözleşmeleri desteklemeye odaklanarak.
Kurumsal vatandaşlık
Ekoloji, ekonomi ve toplum arasında tutarlı bir denge sağlamak için çaba gösteriyoruz ve GoProgram'larımız bunu başarmamıza yardımcı oluyor. Her bölgeye özel programlarımız var. Örneğin Almanya'da mültecileri çalışma hayatına kazandırmak için çok çalıştık ve şimdiye kadar 17.000 mülteciyi işe aldık.
Go Help: Afet yönetimi
Ulusal felaket durumunda havalimanlarında lojistiği optimize etmek amacıyla, hiçbir ücret talep etmeden Birleşmiş Milletler ile iş birliği içinde çalışıyoruz. Ayrıca Kızılhaç ve Dünya Gıda Programı'yla da birlikte çalışarak yardım ve destek sunuyoruz.
Go Teach: İstihdam imkanlarını iyileştiriyoruz
Çalışanlarımız dezavantajlı genç insanları destekleyerek iş dünyasında rekabet edebilmeleri için gerekli becerileri kazanmalarını sağlıyor. 2021 yılında, programımız 62 ülkedeki 15.700 genç insana yardımcı oldu.
GoGreen: Çevreyi koruyoruz
Dünya çapındaki çevre programlarında iş ortaklarımızla birlikte tutkuyla çalışıyoruz. Çalışanları GoGreen Uzmanları olarak sertifikalandırarak yeniden ağaçlandırma ve biyoçeşitliliğin korunmasına yönelik çalışmalarımızın mümkün olabilecek en büyük etkiyi bırakmasını sağlıyoruz.
Go Trade: Dünya çapında ticareti kolaylaştırıyoruz
Ticari uzmanlığımızı, büyümekte olan ekonomilerdeki daha küçük şirketlerle paylaşıyoruz. En fazla ihtiyaç olan ülkelerde büyümeyi teşvik etmek amacıyla, Go Trade programımız kapsamında lojistik, e-ticaret ve düzenleme alanında şimdiye kadar 600'den fazla çalışanı eğittik.
Herkes için adil olan fiyatlandırmaya inanıyoruz.
Daha fazla bilgi edinmek için fiyat hesaplayıcımızı kullanın.
