DHL Fulfillment Network gör allt för att vara en hållbar partner
Vi är innovatörer inom hållbar tillväxt och vårt mål är enkelt – att radikalt minska vårt koldioxidavtryck samtidigt som vi implementerar högt satta CSR-standarder.
Är du intresserad av skalbar fulfillment? Då kör vi igång.
Hållbarhet: integrerat i varje nivå. Det styr vår övergripande strategi och formar de hållbarhetslösningar vi erbjuder våra kunder.
Våra hållbarhetsprogram startade redan 2003, så vi har ägnat två årtionden åt att ligga i framkant för en positiv förändring.
24,200
fordon med alternativa drivsystem
94 %
elektricitet från förnybara källor
60 %
e-fordon för hämtning och leverans senast 2025
Skapa ett hållbart värde för morgondagen, redan idag
Vår Sustainability Roadmap kan stödja din resa att uppnå dina ESG-mål.
Med vårt fokus på att skapa hållbart värde för morgondagen redan idag kan du känna dig trygg med att du arbetar med en ansvarstagande logistikpartner, som gör att du kan:
Stärka din leveranskedja med rena, gröna och säkra lösningar så att du kan uppnå dina miljömål.
Arbeta tillsammans med våra medarbetare som har en passion och stolthet för det de gör.
Bygg ditt varumärke genom att säkerställa transparenta affärsmetoder för att skapa värde i det långa loppet.
En grön verksamhet för att skydda klimatet
Alla produkter har ett klimatavtryck när det kommer till avfall, energi och utsläpp – även dina. Delen som logistiken står för kan vara betydande.
Det är därför vi samarbetar med dig för att utforma, implementera och anpassa lösningar för att minska din miljöpåverkan.
Våra mål på vägen mot klimatneutral logistik senast 2050
>30 %
andel hållbara bränslen för vägtransporter
60 %
e-fordon för hämtning och leverans
Koldioxidneutral
utformning av alla våra nya byggnader
Vi samarbetar med dig…
Hållbara affärsmetoder måste spridas.
Som DHL-kund samarbetar vi med dig för att se till att dina transporter och förpackningar uppfyller alla dina krav samtidigt som resursanvändningen blir minimal.
Se hur vi blir allt grönare idag
Vi vidtar åtgärder för att minska koldioxidutsläpp, avfall och återvinner allt som går.
Installation av solpaneler (1) och värmepumpar (2) minskar vår elanvändning. Vi återvinner också till stor utsträckning all kartong (3) och minskar användandet av plast.
Vi installerar smarta ljussystem (4) på våra lager, med sensorer som gör att det bara är tänt när det faktiskt behövs.
Avfallsminskning är också en prioritet och vi återvinner så mycket förbrukat material som möjligt (5).
Vi stödjer en grön leveranskedja
Genom att hjälpa våra leverantörer att övergå till koldioxidneutrala transporter.
Vi investerar i gröna transporter
Genom att stötta innovationer inom alternativa drivmedel med låga eller inga koldioxidutsläpp.
Vi erbjuder utbildning och definierar standarder
Så att våra partner kan införa gröna transporter lika snabbt som vi gör det
En fantastisk arbetsplats för alla
Vi arbetar ständigt för att tillhandahålla en säker, inkluderande och målinriktad arbetsplats utifrån våra styrande principer: respekt och resultat.
Vi uppfyller våra mål på ett fokuserat och disciplinerat sätt utan att kompromissa med vår integritet.
Våra mål
+ 95 000
medarbetare utbildade i Supply Chain Excellence
Top Employer
Pris fem år i rad
>11 000
arbetsledare utbildade genom vår Certified Supervisory Academy
23,4 %
kvinnor i ledande roller inom DHL Supply Chain
Mångfald och inkludering är våra styrkor…
Vi har en mångfaldig arbetsstyrka med 179 olika nationaliteter representerade i våra tyska anläggningar. Dessutom strävar vi efter att bygga en kultur som välkomnar människor utifrån deras förmåga, med nolltolerans för diskriminering på grund av kön, etnicitet, funktionsvariation eller sexuell läggning/identitet.
Vi främjar en inkluderande arbetsmiljö som styrs av ömsesidig respekt, öppenhet, ärlighet och en anda av tillit och samarbete.
Vi stärker våra kvinnliga kollegor
Vi har initiativ på plats för att uppfylla vårt mål för 2025 – att 30 % av våra ledare på högre positioner globalt ska vara kvinnor.
Vi vinner priser för vårt inkluderande arbete
Och vi är stolta över att ha vunnit utmärkelsen 2021 Inclusion for Business.
Vi stödjer mångfald över hela världen
Genom att tillhandahålla en Diversity and Inclusion Hub, fylld med information och best practices.
Ett mycket pålitligt företag
Tillit, transparens och compliance är väsentligt för ditt företag.
En robust ESG-policy är fundamentet för vårt arbetssätt och utgör grunden för integritet och regelrätta affärsmetoder för att skydda våra aktieägares investeringar och ditt varumärkes rykte.
Respekt för mänskliga rättigheter över hela världen
Vårt Human Rights Policy Statement och management-system säkerställer ansvarsfulla affärsmetoder i vårt dagliga arbete samt våra kunders verksamhet.
Vi strävar efter hållbarhet…
Genom vårt arbete för att bygga hållbara och stabila relationer med hjälp av vår Supplier Code of Conduct.
Vi respekterar lokala rättigheter…
Med vårt fokus på att stötta rättvis lönesättning och kollektivavtal.
Corporate citizenship
Vi strävar efter en konsekvent balans mellan miljö, ekonomi och samhälle, och det är precis det våra GoPrograms är till för. Varje region har ett eget program. I Tyskland har vi till exempel arbetat hårt för att integrera nyanlända på våra arbetsplatser och har hittills anställt 17 000 personer.
Go Help: Katastrofhantering
Vi arbetar tillsammans med FN för att optimera logistiken på flygplatser vid nationella katastrofer, helt kostnadsfritt. Vi erbjuder också hjälp och stöd i samarbete med Röda Korset och World Food Programme.
Go Teach: Förbättrar anställningsbarheten
Våra medarbetare stöttar utsatta unga personer och ger dem de kunskaper de behöver för att kunna ta sig in på arbetsmarknaden. 2021 hjälpte vårt program 15 700 unga personer i 62 länder.
Go Green: Skyddar miljön
Runt om i världen arbetar vi tillsammans med våra partners i ambitiösa miljöprogram. Vi certifierar anställda som Go Green-specialister för att se till att vårt arbete inom återplantering av skog och skydd av biologisk mångfald får största möjliga inverkan.
Go Trade: Underlättar global handel
Vi delar vår kommersiella expertis med mindre företag i utvecklingsländer. Genom vårt Go Trade-program har vi nu utbildat mer än 600 medarbetare i logistik, e-handel och regelverk för att främja tillväxt i länder som behöver det som mest.
Vi tror på en rättvis prissättning för alla.
Prova vår prissättningskalkylator för att ta reda på mer.
